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瑞士拟限制银行交易员高奖金

2018-11-09 18:16:54
瑞士拟限制银行交易员高奖金 瑞士联邦银行事务委员会官员25日说,瑞士银行系统对员工的激励机制存有弊端,过高奖金促使一些交易员不顾风险盲目追逐事迹。

监管机构今后将密切关注这一问题,规定银行降低交易员奖金。

瑞士联邦银行事务委员会主席欧根·霍尔蒂纳当天在接受瑞士《星期日》报采访时说,不少金融机构用钱鼓励员工,为事迹好的员工提供丰厚奖金回报。

但这会致使交易员为追逐更高利润,增加银行的金融风险。

霍尔蒂纳说,银行给交易员的嘉奖金额过高,没有“充分考虑到风险”,“应当得以纠正”。

作为银行监管机构,联邦银行事务委员会今后将要求银行报告各自的激励机制。

“我们希望今后对这些激励机制更了解,这样,当奖励过高、不利于企业时,我们能起到影响作用,”他说。

法新社说,瑞士银行瑞士银行就是“过度”激励机制的受害者之一。

在美国次贷危机冲击下损失370多亿美元后,瑞士银行承认其对员工的奖励制度从长远来看,“不能给瑞士银行提供充分保护”。

霍尔蒂纳说,除下降银行交易员的奖金,联邦银行事务委员会还将要求银行提高资本准备金,以降低金融风险。

他特别提出,瑞士银行和瑞士信贷银行这两家“对瑞士经济至关重要”的金融机构,将首先提高资本准备金。

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